来马路项目自进场施工以来，，，，，，，公司和项目领导一直深入贯彻党的十八大精神，，，，，，，落实党中央、国务院关于做好农民工工作的要求，，，，，，，高度重视在项目开展打造管理人员和劳务技术工人的“两支人才队伍”建设工作并大力推广着力于解决现场施工管理、技术攻关等方面难题的“小黑板”文化。 。。。。一年多来，，，，，，，项目共在全线各级管理机构和农民工工棚中开展各类针对管理人员、农民工的培训130余场，，，，，，，内容涵括交通建设、公杏耀梁工程施工管理知识和实务、技术方案、“四化”建设、分项工程涉及知识、劳务队技术、技能培养等方面知识。 。。。。通过培训，，，，，，，安全、质量管理理念深入各级管理人员和劳务队工人的心中，，，，，，，项目的管理水平、民工生产技能也不断提高，，，，，，，更好地服务了项目的各项施工工作。 。。。。
（来马路项目 文图）
公司副总经理、来马路项目总经理冯春萌在给项目管理人员授课
现场施工员利用小黑板在施工现场为劳务队工人讲解施工规范流程
